El Congreso aprueba regular el permiso por el cuidado de hijo con cáncer o enfermedad grave para empleados públicos

MADRID, 30 (EUROPA PRESS

El Congreso ha aprobado este jueves por unanimidad en la Comisión de Infancia la proposición no de ley del Grupo Parlamentario Mixto, que insta al Gobierno a desarrollar un marco normativo que regule el permiso por el cuidado de hijo con cáncer o enfermedad grave para empleados públicos.

La iniciativa, a instancia de la diputada Cristina Valido de Coalición Canaria, pide al Ejecutivo establecer criterios claros y objetivos para la concesión del permiso, evitando justificaciones genéricas equiparando la regulación a la establecida para los trabajadores por cuenta ajena y cuenta propia.

Asimismo, solicita regular el derecho a fijar el porcentaje de reducción de jornada en función de las necesidades del empleado público para cuidar al hijo con enfermedad grave, así como el plazo de resolución de solicitudes equiparando la gestión del permiso a la gestión de la prestación CUME.

También pide basar la concesión del permiso en las necesidades alegadas por el progenitor y criterios médicos individualizados, "en lugar de criterios políticos o arbitrarios que generan desigualdad" y simplificar los trámites administrativos y minimizar la solicitud de documentación adicional que afecte a la intimidad del menor.

Igualmente, reclama que se permita la acumulación de jornadas y renovar el permiso de forma automática en casos de enfermedades crónicas y no tener en cuenta la jornada del otro progenitor para la concesión del permiso.

Por otro lado, propone compensar las pérdidas económicas adicionales, como las retribuciones variables o las oportunidades de promoción profesional así como declararlo exento de IRPF al igual que en la prestación del derecho al cuidado del hijo con enfermedad grave.

La iniciativa también aboga por una gestión humanizada de los permisos, reconociendo la importancia de apoyar a los cuidadores en su labor y evitar su "estigmatización social" considerando la salud mental del empleado público y el impacto emocional del cuidado a largo plazo de un hijo/a con enfermedad grave.

Finalmente, pide al Gobierno "transparencia" sobre los datos de concesión y denegación del permiso retribuido por cuidado de hijo con enfermedad grave "al igual que lo hace el Ministerio de Seguridad Social", así como la existencia de un organismo que supervise la gestión del permiso al igual que lo hace la Subdirección de Entidades Colaboradoras de la Seguridad Social dependiente del Director General de Ordenación de la Seguridad Social.