Investigación

Anticorrupción abre diligencias por acumulación de puestos en dos funcionarias del Ayuntamiento de Jerez

El gobierno municipal defiende las designaciones y vincula la denuncia de CSIF a una "respuesta" del sindicato a los expedientes abiertos contra dos trabajadores

Anticorrupción abre diligencias por acumulación de puestos en dos funcionarias del Ayuntamiento de Jerez

Redacción digital

Madrid - Publicado el - Actualizado

3 min lectura

La delegada de Personal del Ayuntamiento de Jerez de la Frontera (Cádiz), Laura Álvarez, ha acometido la labor de salir al paso del anuncio que se ha conocido este miércoles de la apertura, por parte de la Fiscalía Anticorrupción, de diligencias de investigación penal al consistorio. Responden a la denuncia formulada por los servicios jurídicos del sindicato CSIF en relación a varias actuaciones realizadas por el equipo de gobierno de la alcaldesa Mamen Sánchez (PSOE) en el área de Personal.

El Mundo ha avanzado esta investigación ante la que el gobierno municipal defiende las designaciones y vincula la denuncia a una "respuesta" del sindicato a los expedientes abiertos contra dos trabajadores. Laura Álvarez ha asegurado que el Ayuntamiento se pondrá a disposición de la Fiscalía para poner a su disposición toda la documentación necesaria. También insiste en que la denuncia no obedece más que a esos expedientes abiertos uno de ellos a una representante de CSIF.

En 2015, al inicio de la legislatura municipal anterior, nombró a dos funcionarias en comisión de servicios como directoras de área y luego, en febrero de 2017, les asignó otros dos puestos funcionariales. Es esta acumulación de puestos, prolongada durante tres años e incluyendo las consiguientes retribuciones extraordinarias fruto de ello, la que se valora al abrir las diligencias. La ley señala que la acumulación de cargos sólo puede mantenerse durante un año, prorrogable a un segundo, que debe llevarse a cabo solo por causas de urgencia, y que el Ayuntamiento debe o bien designar un funcionario para cubrir la vacante o convocar oposiciones.

La Comisión de Gobierno aprobó un par de años después los ceses de los puestos designados como prioritarios, intercambiándolos por los acumulados. "Ante el conocimiento de la imposibilidad de acumular puestos al no tratarse de habilitadas de carácter nacional ni de acumular puestos en diferentes administraciones, se opta por aprobar comisiones de servicios y asignación de funciones, pagando como lo que efectivamente se lleva a cabo, una acumulación de puestos encubierta", indica el CSIF mientras que el portavoz del PP Antonio Saldaña dice que "lo que está ocurriendo en el Ayuntamiento de Jerez no se puede pasar por alto". A través de su perfil en Facebook habla de "actitudes políticamente mafiosas", así califica la "acumulación de funciones presuntamente irregulares y operaciones acordeón para engordar los sueldos de quienes hacen los informes para justificar la persecución política".

Los puestos en cuestión son el de la directora del Servicio de Gabinete Jurídico y directora de Alcaldía-Presidencia acumulados en una sola funcionaria, con 31.776,12 euros de gratificación, y la directora del Servicio de Transparencia y Administración Electrónica y directora del Servicio de Asistencia Jurídica también en acumulación de puestos, con 23.027,64 euros como gratificación por la acumulación de puestos como Directora de Servicios de Asistencia Jurídica. Así, los salarios de ambas, en cifras brutas anuales, se situaban en 96.553 euros y 87.228 euros aunque se tienen en cuenta más presuntas irregularidades que elevarían estas retribuciones, brutas anuales, a 104.282,69 para la directora del Servicio Jurídico y a 99.255,77 para la de Transparencia y Administración Electrónica.

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