La restauració no cobreix tota l'oferta de feina

Tornen les xifres turístiques d'abans de la pandèmia, però el

està patint manca de personal. Per analitzar aquesta situació parlarem amb el

Últimament, se'n parla molt i tot apunta que arribarem a les mateixes xifres d'ocupació que l'any 2019 (va ser l'any rècord en ocupació a Tarragona i terres de l'Ebre) per tant, preocupa i segurament tindrem problemes per aconseguir el personal de reforç per als

mesos forts de l'estiu. Aquest

l'hem tingut inclús durant els preparatius i qualificació de setmana Santa.

En el nostre sector és el

número u. En aquest moment s'ha agreujat, sí ja tenien

per

personal en el mes de març i abril imagina't el que trobarem per l'estiu. Normalment, aquest

el tenim durant els mesos d'estiu per fer front aquesta punta d'ocupació de la temporada vacacional. Empreses, restaurants i hotels que estan oberts tot l'any també tenen

per

personal, el sector haurà de fer autocrítica per buscar la manera d'oferir una oferta atractiva pel que els treballadors es torni a interessar pel turisme.

Per diferents motius primer de tot el conveni dels treballadors de Tarragona està molt per sobre que el salari mínim interprofessional , evidentment hi ha moltes empreses estacionals que també tenen

per

. La realitat és que avui dia el treballador busca un clar equilibri entre la vida personal i professional i el nostre sector ens agradi o no, quan més treballem és el cap de setmana quan la població en general està de vacances i gaudeix del seu oci. Per

solucions i poder afrontar-les, hem de deixar ben clar quin és el

del sector.