REDUCCIÓN SALARIAL

La SD Eibar sigue sin acordar un recorte salarial con la plantilla

Plantea una reducción del 18% si se cancela la Liga pero todavía no ha alcanzado un acuerdo con los futbolistas del primer equipo

Ipurua

Redacción digital

Madrid - Publicado el - Actualizado

1 min lectura

De todos es sabido que la SD Eibar goza de buena salud económica y que no pasa por momentos de tensión contable. Pero también es verdad que no hace mucho, el pasado 4 de abri, su consejero delegado en asuntos económicos, Jon Ander Ulazia, expresó su inquietud por la crisis que está generando la Covid-19. «Una cosa es que tengamos músculo y otra que vayamos a dilapidar el patrimonio», recalcó.

Fuentes bien informadas han detallado a Deportes COPE los porcentajes de reducción salarial en los equipos de Primera División. Entre entre ellos, destaca la propuesta del Consejo de Administración de la SD Eibar, que plantea una reducción del 18% si se cancela la Liga. Solo en ese supuesto se recortaría el sueldo de los futbolistas del primer equipo. En caso de reactivación, ya sea con público o sin público en las gradas, no se tocaría el bolsillo de los jugadores.

En el caso de la Real Sociedad los datos ya son oficiales. 20% si se cancela la competición, un 5% si se reactiva. Algunos matices podrían variar estos porcentajes, aunque no sustancialmente, en función de la clasificación obtenida.

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