Anna Semenova encuentra su lugar en Córdoba gracias al Plan de Empleo de Cruz Roja

Un total de 636 personas encontraron empleo en la provincia de Córdoba el pasado año gracias al apoyo del Plan de Empleo de Cruz Roja, un incremento del 3% respecto a 2022. Este programa, que combina formación, orientación e intermediación laboral, se ha consolidado como una herramienta clave para mejorar la vida de muchas personas en situación de vulnerabilidad.

Victoria Ramírez, técnica del Plan de Empleo, destaca la importancia de este tipo de iniciativas: “Cada inserción laboral es una historia de superación y un paso adelante para la inclusión social. Nuestro objetivo es ofrecer herramientas para que las personas mejoren sus competencias y encuentren una oportunidad en el mercado laboral”. Durante 2023, más de 2.700 personas recurrieron a este programa en la provincia, apoyado por alianzas con más de 400 empresas.

Entre esas historias de superación está la de Anna Semenova, quien llegó a Córdoba desde Rusia hace un año. Gracias al Plan de Empleo, Anna encontró trabajo en una tienda ubicada en la Judería de Córdoba. “Cuando llegué aquí, todo era nuevo para mí: el idioma, la cultura, y también el mercado laboral. El apoyo de Cruz Roja fue fundamental para orientar mi camino y ayudarme a encontrar este empleo, que me ha permitido integrarme y sentirme parte de la comunidad”, comenta emocionada.

Para Anna el mayor obstáculo fue el idioma, pero ahora se defiende muy bien. Ha estado involucrada desde el primer momento dentro del Plan de Empleo recibiendo apoyo y formación. 

El Plan de Empleo de Cruz Roja no solo se centra en los itinerarios personalizados, sino que también incluye proyectos como el programa ‘Impulsa’, orientado al fomento del autoempleo, y el programa ‘Incorpora’, desarrollado en colaboración con la Fundación Bancaria La Caixa, que busca potenciar el empleo entre personas en riesgo de exclusión social. Además, desde 2004, cuenta con el respaldo de la Diputación de Córdoba, así como con el apoyo del Fondo Social Europeo y el Ministerio de Trabajo y Economía Social.

En el ámbito nacional, Cruz Roja ha logrado un gran respaldo para sus proyectos de empleo en el periodo 2023-2029. De los más de 280 millones de euros requeridos, el Fondo Social Europeo ha aprobado casi el 90%, permitiendo financiar 10 proyectos que beneficiarán a más de 310.000 personas en toda España. “Esto nos permitirá ampliar la cobertura y llegar a nuevos colectivos, consolidando nuestro trabajo actual”, explicó García.

Con este apoyo, Cruz Roja seguirá enfocándose en colectivos con mayores dificultades de inserción laboral, como mayores de 45 años, migrantes, mujeres en situación de vulnerabilidad y jóvenes con baja cualificación. En Córdoba, esto ha sido clave para transformar vidas como la de Anna, quien ahora se siente integrada y segura en su nuevo entorno.

“Las alianzas con empresas son fundamentales”, afirma Ramírez, quien destaca que, durante 2023, Cruz Roja estableció más de 400 colaboraciones con entidades privadas. Estas alianzas permiten conectar a las personas desempleadas con el tejido empresarial local, ofreciendo soluciones que benefician tanto a los trabajadores como a los empleadores.

Anna Semenova, por su parte, refleja en su experiencia el éxito del programa. “He aprendido mucho en este tiempo, no solo del trabajo, sino también del idioma y la cultura española. Ahora siento que tengo un futuro aquí”, asegura.

Con iniciativas como el Plan de Empleo, Cruz Roja sigue demostrando su compromiso con la inclusión laboral y el bienestar social. Cada inserción laboral es un paso más hacia una sociedad más equitativa, donde las personas en situación de vulnerabilidad puedan construir un futuro mejor para ellas y sus familias.