Los trabajadores de limpieza del Complejo Hospitalario Universitario de Ferrol convocan tres días de huelga

Los trabajadores del servicio de limpieza del Complejo Hospitalario Universitario de Ferrol (CHUF) tienen convocada para la próxima semana, durante tres días consecutivos, del lunes, 17 de febrero, hasta el miércoles, día 19, un paro que afectará al Hospital Arquitecto Marcide, Hospital Naval y Hospital Profesor Nova Santas, para protestar por “la excesiva carga de trabajo” de los empleados de Serveo, empresa adjudicataria de este servicio.

Así lo ha asegurado Marco del Río, integrante de CIC-Servizos en Ferrol, durante una rueda de prensa ofrecida en la mañana de este jueves en la sede del sindicato, en donde ha estado acompañado de varios de los trabajadores, detallando que “esta huelga está motivada por la excesiva carga de trabajo que vienen padeciendo el personal del servicio de limpieza en los últimos años” y que ahora, “en este último contrato que se ofertó, pues por encima de la carga de trabajo que ya teníamos, ahora se ampliaron 3.000 metros cuadrados más y se redujeron las horas de presencia”.

Del Río ha recordado que antes de la convocatoria de los tres días de paro “iniciamos un periodo de movilizaciones, de negociaciones, que no hicieron mucho efecto” y que por ello “no nos dieron otra alternativa que ir a la huelga”, en donde su demanda se basa en que “reclamamos que se amplíen el personal para reducir la carga de trabajo”.

REUNIONES

El representante de la CIG ha detallado que “por parte de la gerencia, últimamente se nos da a entender que quieren llegar a un acuerdo, pero por parte de la empresa hay inmovilismo, nos ofrecen cero trabajadores y no se dice nada”.

Del Río ha asegurado que en este centro los trabajadores están divididos en “unidades de trabajo” y que lo que se está haciendo por parte de la dirección de la empresa es “reducir el número de trabajadores, reduciendo las frecuencias de limpieza”, en zonas que ellos denominan de “medio o bajo riesgo, para llevar estas unidades de trabajo a otros sitios que van abriendo” y que “esos 3.000 nuevos metros se completan con unidades de trabajo que antes se limpiaban todos los días, ahora se limpian una vez a la semana”, y así, esas unidades de trabajo, “utilizarlas para estas nuevas áreas que están en construcción dentro del Plan director”.

Por último, ha detallado que la decisión de secundar esta huelga de tres días fue apoyada por “unanimidad” en la asamblea de trabajadores, “por unanimidad también del comité de empresa”, que está formado por los sindicatos de CIG y UGT, y que desde su punto de vista “hay un órgano en este complejo, que se llama Servicio Generales, que parece que tiene más poder que la propia dirección”, asegurando que hace unos años “modificó el plan de gestión de residuos para ahorrarle un trabajador a la empresa”, para dejar sin efecto un acta de Inspección de Trabajo “ampliando el tiempo de permanencia de los residuos en este centro de 12 horas a 20, algo incoherente dentro de un hospital”.