Uno de cada cuatro gallegos que trabaja en la construcción se jubilará antes de 2030

El sector de la construcción en Galicia vive un momento de desafíos importantes. No es ajeno a lo que ocurre en otras partes del país: falta mano de obra.

La falta de trabajadores es urgente y a la vista están los números: en los próximos cinco años se jubilarán 20.000 personas, 10.000 de la construcción y el resto empleados de la cadena de valor. Esto supone uno de cada cuatro empleados.

Se trata de un hito que hay que superar, según el presidente de la federación gallega de la construcción, Diego Vázquez Reino: "Ya tenemos claro cuál es el horizonte temporal y tenemos cuantificada la necesidad que tenemos para todos los retos. A partir de ahí, todo lo que podamos implementar y superar en la introducción de nuevos profesionales y el talento que podamos captar para el sector en Galicia, pues mejorará muy mucho".

Teniendo claro el diagnóstico, desde el sector llevan tiempo manos a la obra.

OBJETIVO: CAPTAR TALENTO PARA LA CONSTRUCCIÓN

Miles de empleados se retiran y de ámbitos tan importantes como la piedra o el aluminio, además de las profesiones del sector. ¿Cómo se soluciona? "No hay ninguna fórmula mágica. Es un problema transversal a muchos sectores. En nuestro caso tenemos una herramienta muy relevante que es La Fundación Laboral de la construcción. Es una de las entidades con más capacidad y potencia para la captación de los profesionales y su formación específica para los puestos de trabajo. Hemos mejorado muchísimo".

Vázquez Reino insiste en que la imagen del sector ha cambiado por la mejoría de las condiciones tanto económicas "como de conciliación y horarias que tenemos ahora en el sector".

Además, destacan los pasos en la industrialización y mecanización: "Con todo eso esperamos y queremos ser más atractivos".

EMPLEADOS JÓVENES, MUJERES Y EL PAPEL DE LA INMIGRACIÓN

La directiva de la federación insiste en la necesidad de captar talento joven y femenino: "Hemos mejorado desde la pandemia, pasando de un 5% a un 11% la presencia de la mujer, y eso creo que para un sector masculinizado, creo que es una gran noticia y un gran dato".

Los constructores gallegos llevan años decididos a captar trabajadores de fuera de nuestras fronteras: "La llegada de profesionales del exterior es una realidad". Vázquez Reino insiste en que se está haciendo de manera ordenada y regular, teniendo en cuenta la dificultad de integración de una persona que cambia su cultura y viaja a miles de kilómetros para hacer su vida en otro lugar.

Además, el presidente de la Fundación gallega de la Construcción pone en valor otra tendencia: la recuperación de aquellos empleados que se fueron en su día a trabajar fuera y que ahora son captados para volver a nuestro país.

LA MECANIZACIÓN DEL TRABAJO EN EL SECTOR DE LA CONSTRUCCIÓN

¿Cómo ha mejorado la mecanización el trabajo del sector? Vázquez Reino nos explica que se han industrializado algunos procesos para reducir la carga de trabajo de la mano de obra: "La obra pública, en todos lo que significa estructuras de hormigón, todas llevan muchos años siendo prefabricadas. Lo vemos en el ámbito industrial, donde cualquier nave industrial es prácticamente prefabricada y ahora ya desde hace unos años, lo hemos implementado en la vivienda. Muchísimas fachadas se hacen ya en modo prefabricado". Pero esta mecanización de procesos sigue avanzando: "Estamos ya ejecutando y proyectando incluso baños o escaleras enteras. Es muy impactante ver proyectos y montajes de estructuras prefabricadas de a lo mejor siete u ocho metros de altura".

La incorporación de nuevas tecnologías y el talento, serán las bases para que el sector afiance su futuro sólido.